С самого начала Честнат и Курциус договорились не привлекать инвесторов. Они запустили бизнес и до сих пор владеют 100% акций. Годовой объем продаж Mailchimp оценивается в 700 миллионов долларов, и Советы по разработке компания входит в число ведущих компаний по email-маркетингу в США.
Раскрутка вашего бизнеса не будет легкой, но вы можете использовать определенные стратегии, чтобы сделать процесс немного более гладким. Для начала вам следует долго и упорно думать о типе бизнеса, который вы хотите создать, и о капитале, необходимом для его ведения. Только тогда вы сможете придумать способы получить доступ к необходимому финансированию для Советы по разработке покрытия расходов на запуск.
Далее следует планирование. Бизнес-план обязателен, даже если вы не ищете банковский кредит или инвестиционный капитал, потому что он помогает вам доказать свою концепцию и продумать все аспекты начинания. Штайнхофф сказал, что он должен быть подробным и учитывать потенциальные сбои и возможности роста.
Важно быть открытым для других источников финансирования по мере роста вашего бизнеса
Хотя $5000 или $10000 стартового капитала может быть достаточно на начальном этапе, по мере того, как бизнес становится больше и сложнее, вы можете рассмотреть возможность привлечения инвесторов или обеспечения финансирования.
«По мере роста МСБ растут и их потребности в заемных средствах», — сказал Бреймс. «Сложность ведения их бизнеса растет, а уровень сложности и необходимых им функций и возможностей растет, как и сложность контроля. Бутстрэппинг не означает исключение кредитования в будущем».
Кредит изображения: Pinkypills / Getty Images
Финансовые ограничения.У каждой компании ограниченный бюджет для выполнения различных видов деятельности. Ваш бюджет определит бонусы, которые могут быть выданы сотрудникам. У некоторых индонезия номер телефона компаний может быть много активов, но не хватает денежных резервов; у других компаний могут быть средства, замороженные в определенных проектах. Различные финансовые ограничения определят, сколько можно выдать бонусов.
Тенденции в отрасли Компании должны попытаться соответствовать тому
что предлагают их конкуренты или другие на рынке, с бонусами для своих сотрудников. Некоторым работодателям, возможно, придется давать более высокие бонусы, чтобы удержать лучших сотрудников от поиска Как автоматически делиться публикациями WordPress в социальных сетях? работы в другом месте на конкурентном рынке труда.
Предпочтения сотрудников. Подумайте о том, чтобы получить мнение сотрудников о бонусах, которые для них важны. Используйте это мнение, чтобы выбрать структуру бонусов, которая будет мотивировать и привлекать каталог aob ваших сотрудников.